Über uns

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Unsere Mitarbeiter tragen unseren Erfolg

Wir stärken mit innovativen Lösungen die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden in der regulierten Netz- wie auch in der liberalisierten Energiewirtschaft. Wir unterstützen und fördern die kleinen und lokalen Unternehmen der Energieversorgung in der Schweiz und tragen damit dazu bei, dass unserem modernen Leben die Energie sicher und ausreichend erhalten bleibt.
Zentral sind für uns motivierte und gut ausgebildete Mitarbeiter. Wir bieten in diesem dynamischen und innovativen Umfeld interessante Chancen für Menschen, welche sich weiterentwickeln möchten. Es gefällt ihnen

  • unternehmerisch zu handeln
  • Handlungsspielräume mit kurzen Entscheidungswegen ohne viele Hierarchiestufen auszunutzen
  • kundenorientiert zu arbeiten
  • neueste Technologien einzusetzen
  • abwechslungsreiche und interessante Herausforderungen anzunehmen
  • von einem kleinen Team getragen zu werden
  • und für Ihre Leistungen anerkennt zuwerden.

Wir leben menschliche und nachhaltige Werte

Wir leben täglich die folgenden Werte:

  • Wertschätzung
  • Offenheit
  • Lernbereitschaft
  • Zuverlässigkeit
  • Nachhaltigkeit
  • Unsere Führungspersonen handeln als Vorbilder nach diesen Werten. Sie kommunizieren offen, umfassend und mit klaren Aufträgen und Erwartungen.

Wir bieten moderne und transparente Leistungen

Unsere Löhne werden im Unternehmen offen kommuniziert. Sie basieren auf der individuellen Leistung wie auch auf dem Erreichen der gemeinsamen Ziele. Die Mitarbeiter sind am Erfolg des Unternehmens beteiligt.
Wir bieten und fördern die Weiterbildung der Mitarbeiter. Der Besuch von Kursen, Weiterbildungs- oder Grundlagenstudiums sind für uns eine Selbstverständlichkeit.
Die Work-Life-Balance von allen Mitarbeitern bildet die Grundlage für die Motivation und die nachhaltige Leistungsfähigkeit. Die Gleitzeitregelung und die Möglichkeit der Teilzeittätigkeit lassen Familie, Freizeit und gesellschaftliches Engagement gleichberechtigt zur Arbeit zu. Wir leisten nach Möglichkeit keine Überstunden und arbeiten weder in der Nacht noch an Wochenenden. Wir unterstützen sportliche Aktivitäten als Ausgleich zur Arbeit und fördern die Benützung des öffentlichen Verkehrs.

Junge Menschen finden eine gute Basis für eine erfolgreiche Zukunft

In einer ganzheitlichen Ausbildung geben wir den Lernenden (Informatiker/In Richtung Applikationsentwicklung oder Systemtechnik) neben den Fachkompetenzen auch Methoden-, Sozial- und Selbstkompetenzen mit auf den Weg. Die Lernenden übernehmen vom ersten Tag an abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben aus unserer Praxis. Dadurch lernen sie sofort, Verantwortung zu übernehmen.
PDF: Informatiklehre bei der Encontrol